контактный телефон
+7(342) 2 155 455
наш офис в Перми
ул. Малкова, д.28
Заказать звонок
ГлавнаяНаш опыт

Внедрение ПП "1С:Управление производственным предприятием 8" в ООО "РИФ-МИКРОМРАМОР"

Заказчик: ООО "РИФ-МИКРОМРАМОР"
Отрасль: Промышленность строительных материалов
Кол-во автоматизированных рабочих мест: 30
Программный продукт: 1С:Управление производственным предприятием 8

Описание работ по внедрению 

Компания "РИФ-Микромрамор" специализируется на производстве высококачественных минеральных наполнителей. Является крупным производителем  микромраморных карбонатов кальция (микрокальцита) и мраморного песка в городе Магнитогорск Челябинской области.

Основополагающими факторами успеха компании является наличие собственных сырьевых баз белого мрамора Еленинского и Полоцкого месторождений, где отличительной особенностью сырья является высокий процент белизны и малое содержание примесей, а также квалифицированный состав сотрудников и четко отлаженный технологический процесс производства.

Производство микромраморных наполнителей началось в 2003 году на заводе в городе Магнитогорске. В 2007 году запустился новый завод в селе Еленинка, что позволило обеспечить растущие потребности клиентов компании. На текущий период времени увеличился выпуск мрамора молотого,  запущены 2 новых линии, реконструирован цех производства мраморных песков, что позволило нарастить мощности до 28000 тонн/месяц наполнителей и 8000 тонн/месяц фракционированной крошки для различных видов промышленности: Производство сухих строительных смесей, ПВХ изделий (окна, сайдинг, подоконники, стеновые панели), линолеума,  виниловых обоев,  чистящих средств,  буровых растворов для нефтегазовой промышленности, керамической плитки, прозрачной стеклотары и посуды.

Управление процессом производства и реализации продукции требовал системного подхода к автоматизации предприятия. Среди различных предложений была выбрана программа "1С:Управление производственным предприятием" и подрядчик услуг по внедрению – компания "Проектные решения", имеющая опыт работы в данной сфере. Внедрение системы длилось с июля 2014 года по апрель 2015 года. На текущий момент времени (20 мая 2015 года) все задачи по автоматизации процесса производства выполнены, и мы можем сообщить, что внедрение завершено в полном объеме.

Задачи по внедрению автоматизированной системы 1С и результаты внедрения:

1. Настройка обмена между информационными базами программных продуктов "1С:Бухгалтерия 8" (редакция 2.0) и "1С:Управление производственным предприятием 8". Доработан механизм регулярного обмена - каждые 5 минут выгружаются объекты, зарегистрированные в этом периоде.

2. Настройка обмена между информационными базами программных продуктов "1С:Зарплата и управление персоналом 8" и "1С:Управление производственным предприятием 8". Доработан механизм регулярного обмена – 1 раз в месяц перед расчетом зарплаты производится выгрузка производственных документов из программы "1С:Управление производственным предприятием" в "1С:Зарплата и управление персоналом". Итоги расчетов зарплаты производятся в программе "1С:Зарплата и управление персоналом".

3. Доработка механизма расчета заработной платы на участках "Производство", "Склад готовой продукции" и "Станция ЖД". Ранее все подсчеты велись в документе Microsoft Excel, требовалось значительное время на перенос информации и последующую проверку итоговых значений.

Доработаны документы:

  • Отчет производства за смену (учет дополнительных работ, простоев и выработки по сменам и линиям)

  • Комплектация номенклатуры

  • Табель учета рабочего времени организации (график смены, количество часов отработки, КТУ)

  • РИФ Расчет производственной зарплаты (учет переработки, оплата по тарифу, премии, районный коэффициент, удержания)

  • Отчет производства за смену

  • Начисление производственной зарплаты (всем сотрудникам предприятия)

  • Премии сотрудникам организаций

  • Удержание из производственной зарплаты (с возможностью последующей корректировки)

Созданы отчеты:

  • Производственный табель (табель смены за определенный период)

  • Выработка Сводно, Выработка Детально (итоги суммы выработки, расчет выработки)

  • Расчет зарплаты по складу ГП (готовой продукции)

  • Расчет зарплаты по станции ЖД (тип вагона, количество отгруженных вагонов, сумма по вагонам)

Добавлены справочники:

  • РИФ Настройка расчета зарплаты – для формирования отчетов по производственной зарплаты и расчетов в документе "РИФ Расчет производственной зарплаты".

  • РИФ Расчет смены по тарифу

  • РИФ Расценки производства

  • РИФ Расценки дополнительных работ

  • РИФ Расценки типовых вагонов

  • РИФ Прочие расценки отгрузки

4. Автоматизация механизма бюджетного планирования доходов и расходов. Доработан документ "Бюджет доходов и расходов", который учитывает статьи бюджета. Создан новый справочник "Статьи бюджета". Разработан "Отчет по Бюджету доходов и расходов". Реализован механизм автоматизированного заполнения плановых и фактических данных по отчетным периодам.  

5. Доработана система ценообразования с учетом специфики предприятия: цена зависит от определенного набора характеристик продукции, для некоторых видов продукции характеристики игнорируются. Полностью автоматизирована система расчета цен в заказах покупателя с учетом действия цен по отдельным спецификациям к договорам покупателей. Автоматизирован расчет цен с учетом вида транспорта, станции получателя, упаковки, дополнительных условий.

 6. Система работы с дебиторской и кредиторской задолженностью. Для учета даты начала контроля задолженности в документы реализации/поступления добавлен специальный реквизит, который заполняется автоматически в соответствии с условиями договора. Разработана система отчетности для контроля задолженности в разрезе каждого документа отгрузки/поступления, рассчитывается число просроченных/планируемых дней оплаты, отчеты о задолженности рассылаются контрагентам.

Настроен механизм регулярной отправки отчета по заложенности на электронную почту контрагента-должника.

7. Система оперативного планирования отгрузки по заказам покупателя. Доработан блок учета подвижного состава/автотранспорта. Разработаны отчеты по оперативному план/фактному анализу отгрузки продукции.

8. Система контроля работы производства в разрезе заводов и технологических линий. Разработана система учета простоев оборудования: в программе «1С:Управление производственным предприятием» формируются суточные рапорта по учету выпуска продукции, потраченного сырья и упаковки, времени работы оборудования и др.

9. Хранение информации. Произведена адаптация конфигурации «1С:Управление производственным предприятием» для хранения информации по Спецификациям к договорам, подписантов с двух стороны, документов и основания действия подписантов. Контроль сроков действия спецификаций и учредительных документов.

По итогам внедренческих работ система работает без сбоев, производительность программы устраивает. Все поставленные задачи по автоматизации конкретных участков учета выполнены в полном объеме и в планируемые сроки подрядчиком ООО "Проектные решения". Было проведено обучение по работе в программе "1С:Управление производственным предприятием".

На сегодняшний день автоматизировано 30 рабочих мест, на которых одновременно работают 30 сотрудников.

Внедрение программы обеспечило сотрудникам удобный  инструмент, позволяющий повысить эффективность ежедневной работы каждого работника предприятия. Планируется использование внедренной системы в полном объеме. В случае необходимости дополнительных доработок/настроек системы, руководство намерено обращаться к специалистам компании "Проектные решения", где заключен договор на сопровождение 1С.

Наши оценки внедренной информационной системы по пятибальной шкале:

  • соответствие потребностям организации – 5;

  • удобство работы с программой – 5;

  • качество работы партнера 1С – 5.

Компания "РИФ-Микромрамор" рекомендует 1С:Франчайзи "Проектные решения" в качестве партнера по внедрению ERP-решения "1С:Управление производственным предприятием". Благодарим специалистов за индивидуальный подход по решению задач автоматизации нашего предприятия. Надеемся на дальнейшее долгосрочное сотрудничество.

Отзыв о внедрении 1С в ООО "РИФ-МИКРОМРАМОР"

ООО "РИФ-МИКРОМРАМОР"
Общая численность компании: 390

Остались вопросы?

Позвоните нам и мы с радостью ответим на все
Ваши вопросы

+7 (342) 2 155 455
задать вопрос